6월 15일(금), 재학생 직무체험 선발 인터뷰가 진행되었습니다. 총 26명의 학생들이 신청을 하였고, 인터뷰를 통해 프로그램 참여의지 및 프로그램을 통해 성취하고자 하는 명확한 목표, 태도 등을 중심으로 최종 참여자를 선정하고 체험기관과 매칭을 진행하였습니다. 최종 선발된 학생들은 사전직무교육 참여 후 4주간 근무하며 일경험을 쌓을 수 있습니다.

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  재학생 직무체험이란, 인문사회예체능계열 재학생들에 대한 산업현장 일경험 기회 확대를 통해 조기 진로준비 및 입직기간 단축 지원을 위한 프로그램입니다.

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  대학생들은 현장에서 진행되는 일에 대한 경험이 부족합니다. 자신의 적성을 모르거나, 적성을 찾았다고 해도 취업에 필요한 경험을 어떤 방법으로 쌓아야할지 모르기도 합니다. 그리고 최근 기업에서 직원을 채용하는데 다양한 경험을 중시하고 있습니다. 이 때문에 취업준비생들은 인턴 등의 프로그램을 통해 관련 직무를 직접 체험해 보고 경험을 쌓으려고 노력하고 있습니다. 이런 취업준비생들의 요구에 발맞추어 각 대학이나 기업에서도 취업에 앞서 직무 체험을 할 수 있는 프로그램을 마련하고 있습니다. 하지만 대부분 이공계 위주이거나, 졸업생 또는 졸업예정자 등을 중심으로 운영되고 있기에 저학년 때부터 직무체험에 관심을 가지고 있는 학생들에게는 기회가 없었습니다. 이런 고민을 해결하기 위해 재학생 직무체험 프로그램을 진행하고 있습니다.

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  다음과 같은 학생들이라면 꼭 직무체험을 고려해 보세요!

1. 전공분야와 관련된 정보가 적어서 자신의 사회 진출과 진로 준비에 도움이 되는지 고민하고 있는 학생

2. 사회 진출과 진로 준비에 대한 두려움 때문에 획일적이고 막연한 스펙준비만 하는 학생

3. 일과 직무에 대한 직간접적인 경험이 부족한 학생

4. 실제 사회생활에서 필요한 의사소통 등의 경험이 필요한 학생

5. 교육을 통해 알고 잇는 내용을 실제로 현장에 적용해 보고 싶은 학생

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  이번에 참여하지 못한 학생들은 동계방학 기간에 진행될 예정이오니, 많은 관심과 참여 부탁드립니다. 감사합니다. ​